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despidos

Hotelbeds lanza un plan estratégico de optimización para reducir el coste por roomnight de los 6,30 euros actuales a 4,90 en 2021. Aspira así a convertirse en el banco de camas más eficiente a nivel mundial. Para lograrlo, la empresa ha identificado nuevas oportunidades para optimizar sus operaciones y modelo comercial, invirtiendo en automatización y en tecnología punta con el fin de mejorar la experiencia para sus clientes, así como aprovechar la escalabilidad de sus operaciones recientemente unificadas.

ASCIENDE A 251 EUROS

Pese a estar muy por debajo de los niveles alcanzados en los años posteriores al inicio de la crisis económica, las indemnizaciones por despido crecen con fuerza en el Sector de agencias. Según los datos recabados por el Instituto Nacional de Estadística, se sitúan en 251 euros de media por trabajador, frente a los 142,4 de 2017.

Sepla informa de que Ryanair ha hecho efectiva su amenaza, y hoy ha mandado cartas a todos los trabajadores de las bases de Las Palmas de Gran Canaria, Tenerife, Lanzarote y Girona para informar de que iniciará los trámites para un despido colectivo a partir del día 8 de enero.

El grupo, que destruirá tres centenares de empleos, señala al trasvase de clientes al canal ‘online’

Thomas Cook prosigue con su plan de modernización de la red minorista en Reino Unido para mejorar la eficiencia de la empresa y adaptarse a los cambios en el consumo. El grupo turístico ha anunciado el cierre de 21 tiendas en todo el país, reduciendo su red a 566 puntos de venta.

airberlin se centrará en las conexiones más rentables y abandonará de forma progresiva las rutas domésticas que opera en el mercado español. Pese a ello, defiende que Palma de Mallorca continuará siendo "un pilar clave".

ÚLTIMA HORA NEXOTUR.com

El 74% saldrá de la empresa el 14 de diciembre y el resto quedará a expensas de la llegada de un comprador

Transhotel planea extender el ERE a la totalidad de la plantilla. Aunque la intención inicial era despedir a entre un 70% y un 80% de los trabajadores, la dirección de la empresa ha comunicado que afectará a toda la plantilla a no ser que aparezca un comprador que garantice su viabilidad. Si no se verá abocada al cierre.

Los trabajadores de Transhotel reclaman a la dirección de la empresa que se agilice la negociación para conocer lo antes posible su futuro. En una asamblea celebrada el pasado 24 de octubre en Madrid, también se ha votado a favor de que los representantes sindicales pidan la concesión de permisos retribuidos hasta que se aclare el futuro de la empresa.

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La convocatoria tendrá lugar los días 19, 20, 22, 27 y 29 de este mes durante las 24 horas

El Sindicato Español de Pilotos de Líneas Aéreas (Sepla) presentó en el día de ayer la convocatoria oficial de la huelga de pilotos de Ryanair tras el fracaso en el intento de mediación que tuvo lugar el pasado lunes en el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje.

La amenaza de despido a alrededor de 100 pilotos de Ryanair ha provocado que la Sección Sindical de Sepla esté estudiando una serie de movilizaciones en las bases españolas.

Etihad, TUI y Airberlin podrían poner en marcha una aerolínea para el segmento vacacional

Airberlin confirma que mantiene conversaciones con Etihad Airways y TUI Group para crear un gran grupo aéreo centrado en el segmento vacacional. Éste conectaría punto a punto los mercados turísticos más importantes.

El 74% saldrá de la empresa el 14 de diciembre y el resto quedará a expensas de la llegada de un comprador

Transhotel planea extender el ERE a la totalidad de la plantilla. Aunque la intención inicial era despedir a entre un 70% y un 80% de los trabajadores, la dirección ha comunicado que afectará a toda la plantilla a no ser que aparezca un comprador que garantice su viabilidad. Si no se verá abocada al cierre.

Transhotel iniciará el próximo 13 de noviembre los trámites del Expediente de Regulación de Empleo (ERE), que previsiblemente afectará a entre un 70% y un 80% de la plantilla (entre 380 y 430 empleados). Así se lo ha comunicado la dirección de la empresa a los representantes de los trabajadores. A partir de dicha fecha comenzarán a negociarse todas las condiciones.